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第362章 如何去厂区（第1页）

在上午快要下班的时候，秦经理在他们的群里发来消息，说明天要到厂区开年会。看到这个消息卫薇有些惊奇，什么时间去厂区开年会不应该提前两三天通知吗？为什么会临时决定，明天就要到厂区开年会？卫薇悄悄的问齐豫，“你是什么时候知道去厂区开年会的？”齐豫的回答是“刚才秦经理在群里发的时候。”“啊！你们主持人不应该是提前一段时间通知，至少得提前一周左右的时间告诉主持人吧？”齐豫说“别大惊小怪，公司每年都是这样的。”说真的这样的行为，让卫薇有点儿大跌眼镜。因为之前她所在的公司只要是开年会，肯定会提前一周，甚至两周的时间就把具体开年会的时间给定下来，如果是对于需要唱歌的同事，公司还会出经费让员工到ktv进练习。但是现在公司的年会显得有点儿随意。但是整个办公里除了卫薇是今年入职的员工之外，其他的人，没有任何一个员工对秦经理这个消息感到诧异，而是在群里发了“收到”“好的”表示回应。卫薇从齐豫那里弄明白了之后，也默默的回复了“好的”两个字。回复完群里的消息，卫薇陷入了犯难之中。因为他们目前的工作地点在郑州，厂区是在新乡，卫薇发愁，明天他们该怎样到厂区呢？在询问齐豫的时候，她说明天需要比他们提前到厂区，与厂区的另一个男主持串词。主持词，虽然他们已经在线沟通过了，把词全部确定了下来，但是他们两人到目前为止还没有见过面，还没有正式在一起串过词。”当齐豫把这个消息告诉卫薇的时候，真的是让卫薇惊掉了下巴。看来公司年会的时间真的是临时起意。不过本来卫薇还想着与齐豫一起去厂子，但现在卫薇也只能自己想办法。办公室里其他四个女孩，是同一部门的，一直关系都是非常的要好，很早他们就确定了如何去厂区。那就是小王开车载其他三位同事一起到厂区。根据魏薇的了解，轿车一般是五人座，卫薇想着或许还可以和她们挤一下。但随后卫薇发现自己这个想法被枪毙了，在其他几个女孩儿的讨论之中，卫薇知道小李的闺女出演了公司的一个节目。从目前来看，整个办公室现在只有卫薇没有找到去厂区的办法，卫薇也在心里盘算着，“真的不行，自己就打车去吧。”她们几个讨论完小李问齐豫和卫薇怎么去厂区。齐豫把对卫薇说的话又重复了一遍。看着沉默的卫薇。小李又问了一遍，“你呢？”卫薇说“我还不知道呢。”小李说“你去业务部问一下。业务部的人一般都会开车，你可以蹭他们的车。”听小李这样一说，卫薇就打开自己的微信对话框准备给李经理发消息，没想到自己刚打开对话框，李经理就过来了，直接询问“你们明天怎么到厂区？我车上还有空位儿。”听李经理这样说，卫薇直接说“我明天坐你的车吧。”李经理说“好的。”然后李经理又询问办公室里其他几个女孩。齐豫说“她明天5点左右趁王工的车去厂区。”办公室其他四个女孩说“小王开车。”李经理又说“你们几个坐一辆车，挤不？”小王说“挤啥挤？本来就是五位车。”李经理说“好的，那明天就卫薇坐我的车。”卫薇肯定的回答，“我明天坐你的车。”李经理又在办公室里唠了一会儿嗑儿才离开。就这样，卫薇去厂区的麻烦问题被解决掉了。看来当事情来临的时候，人真的不可以总是往坏的方面想。虽然卫薇也知道自己最坏的想法是“真的不行，自己就打车去厂区”，这是个兜底的想法。但卫薇还是感觉自己应该充分去相信自己的同事，而不应该遇到问题，总想着自己去解决。说白了，年会就是一个团建的活动，不可以总是有着单独行动的想法。单独行动，不依靠他人。在某些工作，比如自媒体文章更新这些方面还是可行的，但是对于需要配合的工作坚决不可以总是想着独立的行动。这在一定程度上会破坏需要配合的工作的最基础的最原始的动机。卫薇以后也要特意锻炼一下与他人合作主动沟通的能力。虽然在工作之中，卫薇感觉自己的沟通是没有问题的，但是每次遇到团建活动，卫薇就感觉自己有点孤零零的。简单的说就是有点不合群。虽然卫薇一直感觉这样的行为不会给自己的生活带来多大的困扰，毕竟依靠别人就是给独立埋下了一颗地雷。但是现在卫薇明白，这个时代早已不是单打独斗的时代，是需要配合，需要多方协作的时代。所以卫薇想要取得突破性的业绩，就必须懂得配合的真谛。在配合之中不但可以提高效率，也从侧面可以提升自己的工作能力。并且配合，与他人协作本来就是综合能力的一种表现特征。毕竟这个社会是由人组成的，人本来就是群居性的动物。也正是由于群居，所以出现了村落，出现了城市。所以自己又怎么可以去打破这种自然存在的现象呢？所谓的在团建中的自己之前表现出来的孤单的形象，只是自己不善于与他人协作造成的结果罢了。也从侧面说明，卫薇在毕业十年的时间里，工作一直是比较顺心的。所以卫薇不用刻意去考虑团队协作这个问题。毕竟卫薇所做的互联网推广工作更多时候是需要独立完成的。只是现在卫薇不能把自己还限定在一个只负责互联网推广工作的岗位之上。对自己的职业发展，卫薇有了更高的目标，所以就必须对自己提出更高的要求。只有在一件件小事上不断的去提升自己，那样自己的综合素养才能获得突破性的外在表现。：（）60后婆婆与80后儿媳