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“小李,你们这一路上没出什么事吧?”曹部长问道。
这个小李正是人事部的那名骨干,一看到是曹部长问话,当下皮笑肉不笑的说道:“咱们出去能出什么事?”
曹部长大感意外,赶忙追问了一句:“那随行的安保……”
曹部长话还没说完,那名人事部骨干已经走远,压根就没有想鸟他的意思。
是人都有三分火气,被一个员工这么无视,曹部长也是压着一肚子的火气,随即向策划部的那名骨干小跑了过去。
“小杨,你们这次出去,一路上还太平吧?”曹部长赶忙问了一句。
策划部的那名骨干笑了笑:“太平,当然太平,顶着咱们海雅的名号出去,魑魅魍魉早就给吓跑了,还能发生什么事?”
“那咱们的安保人员呢,怎么一个都没见他们回来?”曹部长有些着急了。
“这个嘛,兴许在什么地打怪升级呢,说知道呢。”策划部的那名骨干说完头都不回的就走开了。
曹部长脸色有些阴沉,怎么说他也是部长级别的人物了,什么时候被员工这么对待过。
只是海雅的内部机制公开透明,根本没有什么打压下属之类的潜规则,在海雅内部,一切都是凭能力说话,每个人都是直接对公司,对云总,或者说是对王蓉负责。
每个人各司其职做好自己的事情就行,做多做好的毫无悬念的升职加薪,什么小领导之类的,大家也都是同事,无非就是入职有先后。
你要是和和气气的,我也陪一张笑脸,大家都是海雅的兄弟姐妹,你要拿出领导的架势来压人,大不了直接拍拍屁股走人,谁又会拿你当一回事?
这也就是两名骨干心里想什么就表现出什么,根本就没把曹部长放在心上的原因。
毕竟这次安保人员都是曹部长亲手安排的,结果一下子出了这么大的漏洞,关键时刻这些保安们一个个都在拘留所待着,让他们所有人都提心吊胆的跟死神擦肩而过。
要不是王总临行前特意请韩大哥加入,酒店的那一颗炸弹直接就让他们所有人拜拜了。
想想以后老婆被人睡,孩子被人打,连自己那么多年攒下的存款都要被别人挥霍,这份仇可是大了去了!
能好声好气的跟这位曹部长说话,已经是他们涵养很高了,至于曹部长心里是什么感受,哪个管他!
尤其是韩大哥刚来的时候,这个曹部长竟然还处处针对他,要是韩大哥当时一时气不过当场走人了,这后果他们就不敢想了,直接漠然对之,也算是给韩大哥出了口气了。
曹部长心里很不是滋味,待会开会的时候,一定得向王总反映一下公司员工心态浮躁的问题。
年纪轻轻的就已经目中无人到这种境界,这分明是有意在海雅内部制造不和谐因素呀!
真当自己参与了这次商谈,一个个就膨胀的尾巴拽上天了?
此刻,王蓉刚刚回到办公室,就看到桌上有两份还没有寄出去的信件,打开一看,其中一份是华瑞小区那位高经理的解聘通知,另一份则是韩飞升任为小区经理的人事调动。
“小方,这两份人事调动不应该早就寄出去了,怎么现在还在桌上?”王蓉问了一句。
小方也有些疑惑,去人事部那边问了下才知道,原来早在他们出发前的几天,已经有人在人事部那边扇过风。
说那位高经理即将升任为海雅那几个在建工程的负责人,还让他们早点办好相关手续,以免到时候手忙脚乱的耽误事情。
由于那位高经理并不是总公司的内部员工,严格说来是海雅地产项目组自行招聘的,这不按流程,先得解除跟项目组的聘用关系,才能调到总公司负责那几个在建工程?
只是让他们有些困惑的是,送来的只有那位高经理的解聘通知,却没有他的委任通知,这不人事部那边就有些为难了。
通常外部的人事调动,解聘通知和委任书是同时下达的,不然那就是直接解除劳动合同,涉及到的方方面面那就多了。
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