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第529章 混乱的局势（第1页）

天南省从前并不算是炎国一流的城市，但现在，却隐隐有朝第一流城市发展的势头。要走向这一步，最重要的就是城市的基础建设要变得更加现代化，仅凭以前的基础建设是满足不了现在的需求的。

一时间，各个工地开始开工，中南海对外贸易港口的中心区也在向天南省转移，准备跟其他几个港口合并，成立对外贸易联盟。

这是一个新兴的组织，由各地的龙头企业联合成立，薛夏傅三家和金阳集团就是这些龙头的其中之一。

大型企业大换血，中小型企业被迫转型或者直接消失，在这短短的半月之内类似的事件一直在轮番上演。

看上去天南省是变得更繁荣了，但实际上，是变得更加混乱了。

孤狼，正是看准了这个时间点，强势回归！

自从他入关之后，王丞就得到了第一手的消息，做好了跟他这最后一战的准备。

“王丞，新公司明天正式投入运营，到时候大家都搬过去了，你觉得要来个什么开业典礼之类的仪式吗？新员工有些多，而且其中很有一部分人算是高管，我担心如果大家之前不找个什么机会见见面的话，过去之后会出现一些矛盾啊。”翁林来到王丞的办公室，打断了他的沉思。

王丞想了想，说道：“是该举办一个活动，不过没必要搞那么盛大，就公司内部搞一个酒会吧，让新员工和老员工都见个面。”

“那过去之后，原来灵心公司的几十位员工怎么安排啊？毕竟都是元老了，我怕万一哪儿没做到位会让他们心寒啊。但如果做的太多的话，又怕新招来的几个高管压不住人。”翁灵儿为难的说道。

“看绩效评估的数据，能力强的大胆升职，表现平平的也给予嘉奖，至于拖后腿的，维持原样，或者考虑辞退。做事果断一点，不用怕别人对你不满，你作为领导者，如果在这个时候犹犹豫豫，新团队的人很难信任你。”王丞道。

听完王丞的话，翁灵儿坚定的点了点头，也不再多想了。

“那我让余曼去安排酒会，我去做一份绩效评估的报告，草拟一份老员工的职位变动的报告，到时候拿给你看一下。”

“好，辛苦老婆了。”

“辛苦吗？还好啊，反正要是做的不好，你给我背锅！”翁灵儿俏皮一笑，抬了抬雪白的下巴，离开了办公室。

有王丞拿大主意，翁灵儿做起事来非常有底气，这种信任是从别人身上找不到的。

不到三天的时间，余曼将酒会的活动流程弄好了，翁灵儿也将每个老员工的绩效评估报告弄出来了。

王丞看了一眼，非常满意。

“对了，跟你说个事儿。酒会那天，可能会来个熟人。”翁灵儿说道。

“谁啊？”

“翁玉儿。”翁灵儿无奈的看了王丞一眼，自己也有些无语。