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12论心理状态的重要性（第3页）

【近藤近期的反手不是很稳定，技术的问题吗？还是有失败的阴影？要问一问他。】

【永田这几周的练习赛一直在输，明明前期节奏不错啊。不正常。输是不能成为习惯的！】

【切原的情绪管理太脆弱了，比赛一进入劣势就开始急躁，必须要改掉他这种性格。】

【杰克今天似乎有些失落，问他说是昨天被真田训了一顿，有点不舒服。注：训斥会对球员灌注消极情绪，需要注意方式、程度以及时机。】

【……】

很详细。从日常训练的状态，到赛前的心理调整，再到比赛时的情绪调理，不同的人有不同的毛病。

这么看下来，排球部的“问题少年”算少的了。

“幸村，这些人都是正选吗？”

“正选稍微好一点。”幸村停笔侧过身，“说了的，越是高手，心态的调整能力越强。”

“诶……”八神翻看手账，“不是正选的部员也要观察吗？”

“这个，类似于排球的板凳池吧？”幸村手里的笔头点点木桌，“一个是要保持部里的训练氛围，激烈的竞争是保持网球部整体强劲实力必要的条件。再说，不管高手或者偏弱的部员自己怎么想，你作为部长总不能抹杀每个部员成为正选的可能性吧？”

“网球部的大家都有变强的心。既然都有可能成为正选，我当然不能只照顾最可能成为正选的一批人。”

“……”八神无言，低头注视着手账。

想想都觉得累。

又要想着自己的花销，又要练习二传跟大家的配合。他实在没有照顾别人情绪的闲心，何况是不上场的部员……

“只是参考。”

八神抬头，幸村的神色比较柔和。

“毕竟排球和网球不一样，我们情况也不一样。”

“……谢谢。”

第二天下午，结束基础练习后，大原监督把八神叫到外面。

“正选名单就按照远征名单来，怎么样？马上就要提交了。”

八神有些犹豫，“留守的部员里，能不能再出一名自由人？”

“不行啊。”监督摇摇头，“接球是最难短时间提高的，自由人的选择绝对不能勉强。”

“好吧，那就提交十一名。”

回到球馆，监督宣布ih正选名单后，十一人围在一起。

“两个星期之后就是ih地区预选赛了。从今天开始，正选的自主训练改为和二传的配合练习，具体方案由二传决定。没有被二传点到名的攻手作为对面的接球员，都没异议吧？”

“没有！”

监督转身，“八神君要说两句吗？”

八神点头，两手抱球上前一步，与攻手们对视。

不知道第几次了，被监督推到大家的面前讲话。慢慢地，习惯了这样被队友们注视，站在团队的中心位置进行思考。

“我不是天才，不可能看到一种战术就能把球托到位，也没有那么天才到夸张的超级传球技术。”八神不禁抬高了声音，“但是只要平时能练习、练习。我可以承诺，不管是多么重要的比赛，我绝不会失误！”

“请大家相信我！”

众人都露出惊讶的表情，接着是一片寂静。

“这就够了。”藤原前进两步，右手按住八神的肩，“这就够了。”