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业的流水作业。50年代末期,大部分企业都实现了专业分工,提高了生产效率,唯
有食品业例外,最明显的阻力是食品业的各项配料涉及面太广且批量小,无法搞
流水作业。克洛克认为麦当劳的快餐服务与以往的餐馆服务迥然不同,其经营模
式为实现专业分工提供了一个大好的机会。
麦当劳公司的成功,一个重要原因是得益于它的专业分工。麦当劳的一些早
期经营者,大多没有经营餐馆的经历,然而,这都使我们摆脱了传统的框框,反而
成为一件好事,为了麦当劳的发展,没有什么想法是不值得一试的,麦当劳的每一
步发展都是反复实验的结果。麦当劳公司的专家沿着生产链溯源而上,对食品供
应和设备供应进行了大胆的改革。他们改变了农民种植土豆的习惯和农产品公司
加工土豆的工序;改变了牧场饲养牛的方式和生产乳制品的方法;改革了肉制品
厂成品生产程序;发明了前所未有的高效率的烹调设备;探索了食品包装和分发
的新途径。确实近30年来,麦当劳公司在实现食品加工和分发现代化方面取得了
无与伦比的成绩。这一变革是从美国最受欢迎的普通食品——汉堡包、法式炸薯
条和冰淇淋牛奶开始的。特别是法式炸薯条,麦当劳花费了10年的时间和300万美
元的资金获得了重大的成功。销售量从原占土豆制成品总销量的5%激增到25%。
这一变革极大地改善了麦当劳的形象,因为10美分一包的法式炸薯条被认为是最
理想的大众食品。今天在麦当劳经营的餐馆就餐的顾客中,每6个就有4个买法式
炸薯条。
麦当劳公司认识到,快餐业的“产品”服务不仅限于食品一项,但能否提供上
乘的食品却是经营成功的关键所在。为此,麦当劳公司投人了大量的资金、精力改
进它的食品系列,尽力向顾客供应简单易得、色香味正、品种繁多、令人回味的各
种大众食品。麦当劳的主要产品——汉堡包,最初出现在中世纪的东欧国家,用钝
刀剁碎生牛肉塞进面包即成。波罗的海商人将这种吃法带到德国的汉堡港,在那
里直到现在还有人按以前的方法进食生牛肉馅饼。德国移民后将其带到美国,起
初只在辛辛那提和圣路易斯等地流行。据记载,第一次大规模供应汉堡包是在
1904年的圣路易斯世界博览会上。麦当劳公司在强调产品和服务工作标准化的同
时,鼓励员工进行新产品开发和现有产品及服务的改进完善。公司不但组织专业
技术人员积极研制,还大胆吸收特许经营者反映的各种改进意见。公司发展史上
的许多重大突破和创新就是这些特许经营者提出的。例如,特许经营者卢·格罗恩
在辛辛那提市一个罗马天主教徒比较集中的地区开有一家快餐店,平时生意都不
错,可是一到星期五销售量就会下降一半以上,他试着推出一种鱼片三明治,结果
销售量大增。后来这一品种成了麦当劳各分店菜单上的固定项目,名字就叫“鱼
片”。这是公司第一次突破了汉堡包、法式炸薯条和饮料的一贯制品种范围。匹兹
堡的特许经营人杰姆·德利加蒂发现附近一家快餐店出售一种大个的汉堡包,生
意兴隆,吸引走了不少顾客。于是他在芝麻饼中夹进两份牛肉馅、几片莴苣、葱花、
奶酪、外加少许特别果酱,做成了味足量大、营养全面的巨型汉堡包,突破了克洛
克以前定下的标准:肉馅必须是1.6盎司,小面包直径必须是3.5寸。销售量果然增
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