手机浏览器扫描二维码访问
质疑思维法的特点是勇于提出问题,敢于向权威挑战,不受传统理论的束缚,
不迷信书本和专家权威,也不盲目从众。勇于提出问题或者敢于挑战权威也不是
没有根据地乱说,而是在认真学习前人知识经验的基础上,经过深思熟虑后发现
问题,提出质疑。华罗庚在初中毕业后,认真系统地自学数学,经过验证,发现当时
一位数学教授的公式推导有误,他就大胆地提出质疑。在学习中,经过认真思考,
敢于发现问题,勇于提出问题,这是学习成功的重要因素。俗话说得好:“学问学
问,要学就要问。”学,就是对已有知识体系的继承和肯定;问,就是对已有知识体系的
质疑和否定。
我国明代学问家陈献章说:“前辈谓学贵知疑,小疑则小进,大疑则大进。疑
者,觉悟之机也。一番觉悟,一番长进。”
质疑的目的是为了提出新看法、新观点,建立新理论,也就是立论。质疑和立
论是创造性思维的两个阶段。有人说:“质疑诚可贵,立论价更高。”质疑使人将信
将疑,立论使人心明眼亮;质疑使人千回万转,立论使人豁然开朗。总之,质疑只是
宣告旧理论有毛病,立论才能宣告旧理论的死亡、新理论的成立。
发散思维法的障碍
发散思维是创新的源泉。研究发现,影响发散思维顺利发展的心理障碍主要
有以下几个:
①按现成答案。当人们从一个思维基点出发思考时,周围一些已有的现成答
案就会有意无意地涌上心头,这就妨碍了思维向其他方面的扩散,不能想出更多
更好更新颖的方案、方法以供选择。解决这个障碍的办法是一问多答,一题多解,
一事多思。
②循规蹈矩。“没有规矩,不成方圆。”“规矩”是帮助人们完成“方圆”的必要的
规范约束,但是日常的许多规矩却使人们的思维囿于已有的方圆而不能探索、创
造出新的方圆,尤其是那些陈规陋习往往是扼杀科学、束缚创造的祸首。对付的办
法是跳出旧俗,突破框框,勇于“反常”。
③“从众”、“认同”心理。“大家都这样,我也这样。”这种为适应群体的要求和
行为而有意或无意地变更自己信念的行为的心理,称为“从众心理”。如大家鼓掌,
自己也跟着鼓掌,这就是一种从众行为。在交往中,自己被他人或他人被自己同
化,心理学上称为“认同”。这种从众、认同的心理现象是发散思维的克星。要想克
服它就要提倡标新立异,别具一格,独树一帜。
④怕出差错。有这种想法的人大都不敢多想,因为发散思维想出来的办法和
方案很多是没有先例的,是新颖独创的,可能对,也可能不对。怕出差错的人谨小
慎微,思维也就无法放开。这就要求更新观点,勇于思考。发散思维不是科学家、专
家们所特有的,一般的人也具有,只是程度不同而已,只要在日常生活中有意识地
进行训练,比如,尽量多地列举砖头的用途,发散思维能力就能大大提高。
性格嚣张的林飞扬走马上任镇委书记当天就得罪了顶头上司,让大领导颜面无存,差点被就地免职,且看这个嚣张到骨子里的家伙如何凭借孙子兵法和三十六计勇闯重重危机,智破层层陷阱,在官场上混得风生水起,扶摇直上…...
周胜利大学毕业后,因接收单位人事处长的一次失误延误了时机,被分配到偏远乡镇农技站。他立志做一名助力农民群众致富的农业技术人员,却因为一系列的变故误打误撞进入了仕途,调岗离任,明升暗降,一路沉浮,直至权力巅峰...
关于永恒之门神魔混战,万界崩塌,只永恒仙域长存世间。尘世罹苦,妖祟邪乱,诸神明弃众生而不朽。万古后,一尊名为赵云的战神,凝练了天地玄黄,重铸了宇宙洪荒,自碧落凡尘,一路打上了永恒仙域,以神之名,君临万道。自此,他说的话,便是神话。...
官场如战场,尔虞我诈,勾心斗角,可陆浩时刻谨记,做官就要做个好官,要有两颗心,一颗善心,一颗责任心。且看陆浩一个最偏远乡镇的基层公务员,如何在没有硝烟的权利游戏里一路绿灯,两袖清风,不畏权贵,官运亨通。...
简介我叫江羽,本想一直留在山上陪着我的绝色师父,却被师父赶去祸害未婚妻了。而且多少?九份婚书!?...
十级官路,一级一个台阶。刘项东重生归来,从乡镇城建办主任起步,把握每一次机会,选对每一次抉择,一步步高升。穷善其身,达济天下。为民谋利更是他的追求。小小城建办主任,那也是干部。且看刘项东搅动风云,在这辉煌时代里弄潮而上,踏上人生巅峰。...