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西海市。
王浩拖着行李走出机场,打了辆车回了租住的房子,放好了东西睡了一觉,醒来看了下时间,就去了西海大学政务楼。
学校几个相关负责人,都已经等在那里了。
人事科主任张世诚把王浩让到了小会议室,好多人一起恭喜他拿到‘最佳论文奖’,栾海平笑说道,“你是不知道啊,这个消息出来,陈老头又找过来,说你要应该去计算机学院。”
“我就告诉他,数学才是基础,计算机算法就是数学领域,和他就这个问题辩论了好半天,把那老头气走了……”
栾海平说着非常得意。
显然多数情况下,他都是被陈庆华‘压制’的。
张世诚则把话题引到了主体内容,他拿出了一份协议,“王浩老师,看看这个,我们的申请已经通过了。签了新的协议,你就是大学的副教授,六级。”
“六级?”王浩感到有些惊讶。
栾海平笑道,“这你要感谢科技处的朱主任了,写申请的时候,他就建议直接写六级,多提一级、一步到位,我也认为有道理。”
王浩点头笑道,“下次见着,我一定谢谢他。”
张世诚就拿出了另外一份协议,内容主要是‘安家费’政策,签订了以后,标注多少年之内,必须有什么级别的成果、发表多少篇论文,还规定了每年的教学时长,等等,好多繁杂的要求在其中,好处就是能直接拿一百多万。
王浩直接拒绝了,“我想过了,签个正常工作协议就好,不用安家费。”
张世诚一愣。
栾海平倒是有些着急了,“王浩啊,你不是决定留在大学了吗?这个不影响吧,而且,你别看这些要求、条款之类,不遵守也没关系。”
“实际上,我给你安排的教学任务,我这也是没办法了啊!
课程安排和人事科没有关系。
作为人事科的负责人,张世诚却真心是被感动了,近年来,好多学校新签的博士,谈起教学工作都是希望少安排课程,就能有更多的时间去做研究、写论文。
所以,多数新签的博士,都只是带一门专业课,每个星期有个两、三节课,其他时间就都是自由安排。
王浩倒好。
他非常认真的说,自己是理学院教研员,必须要肩负更重的教学任务,而且不给自己安排,连直升副教授的协议都不签。
什么叫觉悟?这才是觉悟啊!
栾海平也满心感叹。
他才发现原来王浩说的都是真的,同时也发现,发现自己在教职的觉悟上,同样拍马也赶不上王浩,之前还自作主张为王浩考虑,少安排一些教学工作,没想到对方根本不领情,人家就是想多教课。
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